La adicción al trabajo, un fenómeno que se ha vuelto cada vez más frecuente en la acelerada sociedad actual, es un tema que merece un examen más detenido. En este espacio he querido recoger algunos aspectos psicológicos que encierran la adicción al trabajo, explorando su definición, características y las teorías psicológicas que arrojan luz sobre su desarrollo. Además, quiero exponer las implicaciones sociales de la adicción al trabajo, centrándose en sus efectos en las relaciones, el equilibrio entre la vida laboral y personal y la economía. Finalmente, exploraré estrategias de tratamiento y prevención de la adicción al trabajo, incluidas intervenciones terapéuticas, prácticas de autocuidado y políticas organizacionales para ayudar a las personas a mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. La adicción al trabajo, también conocida como adicción al trabajo, se caracteriza por una necesidad obsesiva y compulsiva de trabajar en exceso, a menudo a expens...
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